הכל על הסכם שכר טרחה מקרקעין דוגמא שתצטרכו

הכול על הסכם שכר טרחה בעסקאות מקרקעין: דוגמאות וטיפים

עסקאות מקרקעין הן עולם המשלב סוגיות משפטיות רבות, והסכם שכר הטרחה הוא אחד מהמרכיבים המרכזיים בהן. אז מה זה בעצם הסכם שכר טרחה, ומה חשוב לדעת כשחתמים עליו? אם אתם חושבים למכור או לקנות נכס, אתם בהחלט במקום הנכון. בואו נצלול לתוך העולם המרגש הזה, ונקדיש לכך את תשומת הלב הראויה.

מהו הסכם שכר טרחה בכלל?

נתחיל מהבסיס – הסכם שכר טרחה הוא מסמך משפטי אשר קובע את התמורה שתשולם לעורך הדין או למשרד עורכי הדין בעבור השירותים המשפטיים שניתנים במהלך העסקה. ברוב המקרים, שכר הטרחה יקבע באחוזים משווי העסקה, אך הוא יכול להיות גם סכום קבוע או על פי שעת עבודה. במקרה כזה, חשוב להדגיש: מומלץ להיות זהירים ולוודא שההסכם מדויק וברור.

למה זה חשוב?

כל עסקת מקרקעין טומנת בחובה סיכונים משפטיים. הסכם שכר הטרחה מסייע להבטיח שהמומחה המשפטי ייקח את המלאכה ברצינות. אנחנו לא רוצים שעתיקי ניסיון יעשו סלט ממסמכים מסובכים ולכן חשוב להבין:

  • אין להפחית בחשיבות הפרטים הספציפיים בהסכם.
  • שכר טרחה שאינו ברור עלול להוביל למחלוקות בעתיד.
  • יש להבין כיצד השכר משקף את גודל ומורכבות העסקה.
  • מומלץ לקבוע תנאים ברורים לתשלום – מקדמה? תשלומים לפי אבני דרך? מה יקרה אם העסקה לא תצא לפועל?

דוגמת הסכם שכר טרחה: מה כולל ההסכם?

בהמשך נתמקד בדוגמת הסכם שכר טרחה, אך קודם לכן נבצע סיבוב קצר ב"הרתעה המוקדמת".

מה כוללים סעיפים בהסכם שכר טרחה?

ההסכם עצמו יכול לכלול את המרכיבים הבאים:

  • פרטי הצדדים: שמות וכתובות מלאה של הקונה, המוכר ועורך הדין.
  • שכר הטרחה: הסכום או אחוז העסקה.
  • תנאי תשלום: לוח זמנים, מקדמות, וכדומה.
  • התחייבויות צדדים: מה כל צד מבצע ומה יהיו האחריות.
  • סעיפים נוספים: כשלון בעסקה, סכסוכים ועוד.

5 טעויות נפוצות בהסכמי שכר טרחה – ואיך להימנע מהן

כעת, עזבו את המכה הקלה והניחו לנו לספר לכם על 5 טעויות נפוצות:

1. חוסר הבהירות

אחד הדברים החשובים ביותר בהסכם הוא הבהירות. המון אנשים מייחסים לדברים משמעויות שונות, וזה יכול להוביל לבעיות. אם לא בטוחים – שאלו!

2. אי קביעת תנאים לתשלום

כשהמכירה לא מתבצעת, עו"ד עשוי לבקש תשלום עבור זמן שהשקיע. כדאי לדעת מראש מה יקרה בסיטואציות כאלו.

3. חוסר הבנה של אחוזי שכר הטרחה

לא כל מה שנאמר הוא זה מה שיישאר. תבקשו דוגמאות ותשאלו עד שיהיה ברור לכם כל דבר.

4. התעלמות מהוצאות נלוות

חשוב לכלול עלויות נוספות בהסכם, כמו הוצאות נוטריוניות או רישום בטאבו.

5. חוסר מיצוי אפשרויות לתשלום

אפשר לדבר על מימון, פריסת תשלומים או דחייה. כל פתרון הוא טוב אם הוא משרת את הצדדים.

שאלות נפוצות על הסכמי שכר טרחה

מה קורה אם עו"ד לא עומד בהסכם?

בהחלט ניתן להגיש תביעה! תיעוד הוא החבר הכי טוב שלכם כאן.

האם אני יכול להתמקח על שכר הטרחה?

בוודאי! כל הסכם ניתן לדיון. חפשו את האפשרויות שמתאימות לכם.

האם יש עורך דין שיכול לייצג אותי במקביל בשני צדדים?

שאלה מצוינת! לרוב זה לא מתאים או לא חוקי. צריך לבחור צד אחד ולשמור על העקרונות המקצועיים.

למה שכר הטרחה כל כך גבוה?

כי התהליך מסובך, והניסיון שווה לא אחת את המשקל.

האם אני צריך ללוות את החתימה על ההסכם עם עורך דין?

מומלץ מאוד. גם אם זה "רק" הסכם שכר טרחה.

סיכום למי שעוד לא נרדם

לאחר שדיברנו על ההסכם שכר טרחה בעסקאות מקרקעין, הכנו לכם כמה טיפים להמשך. זכרו: הסכם שכר טרחה הוא לא סתם מסמך משפטי, יש לו השפעה של ממש על הכסף שלכם. אם תביטו עליו בתשומת לב ותשאלו את השאלות הנכונות, תוכלו למנוע בעיות ולהפוך את התהליך לקל וברור יותר. אז קדימה, תעשו צעדים חכמים ותהנו מהעסקה הבאה שלכם!

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *